Teile deine Erfahrungen und bau dir ein monatliches Einkommen auf.Share your experience and build a monthly income.Condividi la tua esperienza e costruisci un reddito mensile.Делись своим опытом и создавай себе ежемесячный доход.Ділися своїм досвідом і створюй собі щомісячний дохід.Dziel się swoimi doświadczeniami i zbuduj miesięczny dochód.Споделяй опита си и си изгради месечен доход.अपने अनुभव शेयर करें और अपने लिए मासिक आय बनाएँ।

Nein. Beim Schneeballsystem verdient man an neuen Leuten, die einzahlen. Bei uns verdienst du nur, wenn Produkte gekauft und weiter genutzt werden. Keine Bestellungen, kein Geld. Der Unterschied ist gesetzlich klar geregelt (siehe UWG Anhang Nr. 14) und wird auch vom Bundesverband Direktvertrieb so definiert. Und die Firma gibts seit 1993 mit 4 Milliarden Umsatz. Schneeballsysteme kollabieren nach ein paar Jahren. Wir sind bei über 30.No. In a pyramid scheme, you earn from new people paying in. Here you only earn when products are bought and actually used. No orders, no money. The difference is clearly regulated by German law (see UWG Annex No. 14) and defined the same way by the German Direct Selling Association. And the company has been around since 1993, now at 4 billion in revenue. Pyramid schemes collapse after a few years. We're past 30.No. In uno schema piramidale guadagni grazie a nuove persone che versano soldi. Da noi guadagni solo quando i prodotti vengono acquistati e continuano a essere usati. Niente ordini, niente soldi. La differenza è regolata chiaramente dalla legge (vedi allegato UWG n. 14) ed è definita così anche dall’Associazione federale tedesca della vendita diretta. E l’azienda esiste dal 1993, con 4 miliardi di fatturato. Gli schemi piramidali crollano dopo qualche anno. Noi siamo oltre i 30.Нет. В финансовой пирамиде зарабатывают на новых людях, которые вносят деньги. У нас ты зарабатываешь только тогда, когда продукты покупают и продолжают ими пользоваться. Нет заказов, нет и денег. Разница чётко прописана в немецком законе (см. приложение к UWG, № 14) и так же определяется Федеральной ассоциацией прямых продаж. И компания существует с 1993 года, с оборотом в 4 миллиарда. Пирамиды рушатся через несколько лет. А нам уже больше 30.Ні. У фінансовій піраміді заробляють на нових людях, які вносять гроші. У нас ти заробляєш тільки тоді, коли продукти купують і далі ними користуються. Без замовлень немає грошей. Різниця чітко прописана в законі (див. п. 14 додатка до закону UWG) і так само визначається Федеральною асоціацією прямих продажів. А компанія існує з 1993 року й має 4 мільярди обороту. Піраміди розвалюються за кілька років. А ми тримаємося вже понад 30.Nie. W piramidzie zarabia się na nowych osobach, które wpłacają pieniądze. U nas zarabiasz tylko wtedy, gdy produkty są kupowane i dalej używane. Nie ma zamówień, nie ma pieniędzy. Ta różnica jest jasno uregulowana w niemieckim prawie (zob. pkt 14 załącznika do UWG) i tak samo definiuje ją Niemieckie Stowarzyszenie Sprzedaży Bezpośredniej. A firma istnieje od 1993 roku i ma 4 miliardy obrotu. Piramidy padają po kilku latach. My działamy już ponad 30 lat.Не. При пирамидалната схема се печели от нови хора, които внасят пари. При нас печелиш само когато се купуват продукти и те продължават да се използват. Няма поръчки, няма пари. Разликата е ясно уредена в закона (виж Приложение към UWG № 14) и така я определя и Федералната асоциация за директни продажби. А фирмата съществува от 1993 г. и има 4 милиарда оборот. Пирамидалните схеми се сриват след няколко години. Ние сме вече над 30.नहीं। पिरामिड स्कीम में कमाई नए लोगों के पैसे लगाने से होती है। हमारे यहाँ आप तभी कमाते हैं, जब प्रोडक्ट खरीदे जाएँ और आगे भी इस्तेमाल किए जाएँ। ऑर्डर नहीं, तो पैसा नहीं। यह फर्क जर्मन कानून में साफ तय है (देखें UWG परिशिष्ट नं. 14) और जर्मन डायरेक्ट सेलिंग एसोसिएशन भी इसे ऐसे ही परिभाषित करता है। और कंपनी 1993 से है, 4 बिलियन टर्नओवर के साथ। पिरामिड स्कीमें कुछ सालों में ढह जाती हैं। हम 30 साल से ऊपर हो चुके हैं।

Ganz sicher nicht. Ich empfehle nur da, wo ich denke, dass es passt. Alles andere wär ja auch peinlich. Wenn du niemanden aus deinem Umfeld ansprechen willst, gibts genug andere Wege über Social Media oder deine Community. Wir machen das so, wie es zu dir passt.Definitely not. I only recommend where I think it's a good fit. Anything else would just be awkward. If you don't want to approach anyone you know, there are plenty of other ways through social media or your community. We do this the way that suits you.Assolutamente no. Io consiglio solo quando penso che abbia senso. Tutto il resto sarebbe anche imbarazzante. Se non vuoi parlare con nessuno della tua cerchia, ci sono tanti altri modi tramite i social media o la tua community. Lo facciamo nel modo che va bene per te.Точно нет. Я рекомендую только там, где, как мне кажется, это правда подходит. Всё остальное было бы просто неловко. Если ты не хочешь обращаться к людям из своего окружения, есть достаточно других способов — через соцсети или своё сообщество. Мы делаем так, как подходит тебе.Точно ні. Я рекомендую тільки там, де думаю, що це справді підходить. Усе інше було б просто незручно. Якщо ти не хочеш звертатися до людей зі свого оточення, є достатньо інших шляхів через соцмережі або твою спільноту. Ми робимо це так, як підходить саме тобі.Zdecydowanie nie. Polecam tylko tam, gdzie czuję, że to pasuje. Wszystko inne byłoby po prostu krępujące. Jeśli nie chcesz odzywać się do ludzi ze swojego otoczenia, jest sporo innych dróg przez social media albo twoją społeczność. Robimy to tak, żeby pasowało do ciebie.Категорично не. Препоръчвам само там, където мисля, че има смисъл. Всичко друго би било доста неловко. Ако не искаш да говориш с хора от обкръжението си, има достатъчно други начини през социалните мрежи или твоята общност. Правим го така, както е удобно на теб.बिल्कुल नहीं। मेरी सिफारिश सिर्फ़ वहीं होती है, जहाँ मुझे लगता है कि यह सही बैठता है। बाकी तो अजीब ही लगेगा। अगर आप अपने आसपास के लोगों से बात नहीं करना चाहते, तो सोशल मीडिया या अपनी कम्युनिटी के ज़रिए कई और रास्ते हैं। हम इसे वैसे ही करते हैं, जैसे आपको सूट करे।

Gut so. Denn hier verkauft niemand. Du erzählst nur, was dir selbst was gebracht hat. Wer das hören will, hört zu. Wer nicht, dann eben nicht. Kein Sales-Pitch, keine Techniken. Sondern eine Empfehlung, wie du sie auch bei einem guten Restaurant weitergibst.Good. Because nobody sells here. You just talk about what worked for you. Whoever wants to hear it, listens. Whoever doesn't, doesn't. No sales pitch, no techniques. Just a recommendation, like you'd give for a good restaurant.Meglio così. Perché qui non vende nessuno. Racconti solo quello che a te è stato utile. Chi vuole ascoltare, ascolta. Chi non vuole, pazienza. Niente sales pitch, niente tecniche. Solo un consiglio, come faresti per un buon ristorante.И хорошо. Потому что здесь никто ничего не продаёт. Ты просто рассказываешь о том, что тебе самому помогло. Кому интересно, тот слушает. Кому нет, значит нет. Никаких скриптов продаж, никаких техник. Просто рекомендация, как если бы ты посоветовал хороший ресторан.І добре. Бо тут ніхто нічого не продає. Ти просто розповідаєш, що тобі самому щось дало. Хто хоче це почути, той слухає. Хто ні, той ні. Без рекламних промов, без технік. Просто рекомендація, як ти порадив би хороший ресторан.I dobrze. Bo tutaj nikt niczego nie sprzedaje. Opowiadasz tylko o tym, co tobie samemu coś dało. Kto chce posłuchać, ten słucha. Kto nie chce, to nie. Żadnych sprzedażowych gadek, żadnych technik. Po prostu polecenie, takie jak wtedy, gdy polecasz komuś dobrą restaurację.Още по-добре. Защото тук никой не продава. Просто разказваш какво е помогнало на теб самия. Който иска да чуе, слуша. Който не иска, здраве да е. Без заучени речи, без техники за продажба. Просто препоръка, както би препоръчал и добър ресторант.अच्छी बात है। क्योंकि यहाँ कोई बेचता नहीं है। आप बस बताते हैं कि आपको खुद किस चीज़ से फायदा हुआ। जिसे सुनना है, वह सुनेगा। जिसे नहीं, तो नहीं। कोई सेल्स पिच नहीं, कोई तरकीबें नहीं। बस एक सिफारिश, जैसे आप किसी अच्छे रेस्टोरेंट की करते हैं।

Auf den ersten Blick vielleicht. Aber schau dir mal an, wie sich der Preis zusammensetzt. Bei den meisten Marken gehen 60 Prozent in Werbung und Zwischenhandel. Bei uns fließt der Großteil in die Qualität. Deshalb ist der Preis höher. Und genau deshalb bestellen Menschen immer wieder nach.At first glance, maybe. But look at what makes up the price. With most brands, 60 percent goes into advertising and middlemen. With us, most of it goes into quality. That's why the price is higher. And that's exactly why people keep reordering.A prima vista forse sì. Però guarda un attimo da cosa è composto il prezzo. Per la maggior parte dei marchi, il 60 percento va in pubblicità e intermediari. Da noi la maggior parte finisce nella qualità. Per questo il prezzo è più alto. Ed è proprio per questo che le persone continuano a riordinare.На первый взгляд, может быть. Но посмотри, из чего складывается цена. У большинства брендов 60 процентов уходит на рекламу и посредников. У нас большая часть идёт в качество. Поэтому цена выше. И именно поэтому люди заказывают снова и снова.На перший погляд, можливо. Але подивись, із чого складається ціна. У більшості брендів 60 відсотків іде на рекламу й посередників. У нас більша частина іде в якість. Тому ціна вища. І саме тому люди замовляють знову й знову.Na pierwszy rzut oka może tak. Ale zobacz, z czego składa się cena. U większości marek 60 procent idzie na reklamę i pośredników. U nas większość idzie na jakość. Dlatego cena jest wyższa. I właśnie dlatego ludzie zamawiają wciąż na nowo.На пръв поглед може би. Но виж как се формира цената. При повечето марки 60 процента отиват за реклама и посредници. При нас по-голямата част отива в качеството. Затова цената е по-висока. И точно затова хората поръчват отново и отново.पहली नज़र में शायद। लेकिन ज़रा देखिए कि कीमत बनती कैसे है। ज़्यादातर ब्रांड्स में 60 प्रतिशत पैसा विज्ञापन और बिचौलियों में चला जाता है। हमारे यहाँ बड़ा हिस्सा क्वालिटी में जाता है। इसलिए कीमत ज़्यादा है। और इसी वजह से लोग बार-बार ऑर्डर करते हैं।

Kannst du. Aber du kaufst dann was anderes. Standard-Vitamine sind oft einzeln dosiert. Unsere Produkte sind aufeinander abgestimmt und werden nach Pharma-Standard in Deutschland hergestellt. Das ist ein Unterschied wie zwischen Instant-Kaffee und einem echten Espresso.You can. But you'd be buying something different. Standard vitamins are often dosed individually. Our products are designed to work together and made to pharmaceutical standards in Germany. It's the difference between instant coffee and a real espresso.Puoi. Ma compreresti un’altra cosa. Le vitamine standard sono spesso dosate singolarmente. I nostri prodotti sono pensati per lavorare insieme e vengono prodotti in Germania secondo standard farmaceutici. È la differenza tra un caffè solubile e un vero espresso.Можешь. Но тогда ты купишь другое. Обычные витамины часто дозируются по отдельности. Наши продукты подобраны так, чтобы сочетаться друг с другом, и производятся в Германии по фармацевтическому стандарту. Это как разница между растворимым кофе и настоящим эспрессо.Можна. Але тоді ти купуєш щось інше. Звичайні вітаміни часто дозуються окремо. Наші продукти узгоджені між собою й виробляються в Німеччині за фармацевтичним стандартом. Це як різниця між розчинною кавою та справжнім еспресо.Możesz. Ale wtedy kupujesz coś innego. Standardowe witaminy często są dawkowane osobno. Nasze produkty są do siebie dopasowane i produkowane w Niemczech według standardu farmaceutycznego. To różnica jak między kawą instant a prawdziwym espresso.Можеш. Но тогава купуваш нещо друго. Стандартните витамини често са дозирани поотделно. Нашите продукти са съчетани така, че да се допълват, и се произвеждат в Германия по фармацевтичен стандарт. Разликата е като между разтворимо кафе и истинско еспресо.मिल जाएगा। लेकिन तब आप कुछ और खरीद रहे होंगे। आम विटामिन अक्सर अलग-अलग डोज़ में आते हैं। हमारे प्रोडक्ट्स एक-दूसरे के हिसाब से बनाए गए हैं और जर्मनी में फार्मा स्टैंडर्ड के अनुसार बनते हैं। फर्क वैसा ही है, जैसे इंस्टेंट कॉफ़ी और असली एस्प्रेसो में।

Nein. Du bestellst wann und wie viel du willst. Es gibt aber ein automatisches Belieferungssystem, mit dem du bei jeder Bestellung sparst. Die meisten entscheiden sich freiwillig dafür, weil sie die Produkte eh nutzen und Geld sparen wollen. Nicht weil sie müssen, sondern weil sie es wollen. Keine Mindestlaufzeit, jederzeit anpassbar oder kündbar. Kein Risiko.No. You order when and how much you want. There is an auto-delivery program that saves you money on every order. Most people opt in voluntarily because they use the products anyway and want to save. Not because they have to, but because they want to. No minimum term, adjust or cancel anytime. No risk.No. Ordini quando vuoi e quanto vuoi. Però c’è un sistema di consegna automatica con cui risparmi a ogni ordine. La maggior parte lo sceglie volontariamente, perché usa comunque i prodotti e vuole risparmiare. Non perché deve, ma perché lo vuole. Nessuna durata minima, modificabile o cancellabile in qualsiasi momento. Nessun rischio.Нет. Ты заказываешь когда хочешь и сколько хочешь. Но есть система автодоставки, с которой ты экономишь на каждом заказе. Большинство выбирает её добровольно, потому что и так пользуется продуктами и хочет сэкономить. Не потому что обязаны, а потому что хотят. Никакого минимального срока, можно в любой момент изменить или отменить. Без риска.Ні. Ти замовляєш коли хочеш і скільки хочеш. Але є система автоматичних поставок, з якою ти економиш на кожному замовленні. Більшість обирає її добровільно, бо все одно користується продуктами й хоче заощадити. Не тому, що мусять, а тому, що хочуть. Без мінімального строку, можна будь-коли змінити або скасувати. Без ризику.Nie. Zamawiasz, kiedy chcesz i ile chcesz. Jest jednak system automatycznych dostaw, dzięki któremu oszczędzasz przy każdym zamówieniu. Większość osób decyduje się na to dobrowolnie, bo i tak używa produktów i chce oszczędzać. Nie dlatego, że musi, tylko dlatego, że chce. Bez minimalnego okresu, w każdej chwili możesz to zmienić albo anulować. Bez ryzyka.Не. Поръчваш, когато и колкото искаш. Има обаче система за автоматична доставка, с която спестяваш при всяка поръчка. Повечето хора я избират доброволно, защото така или иначе използват продуктите и искат да спестят пари. Не защото трябва, а защото искат. Без минимален срок, може да се променя или спира по всяко време. Без риск.नहीं। आप जब चाहें और जितना चाहें ऑर्डर करते हैं। लेकिन एक ऑटोमैटिक डिलीवरी सिस्टम है, जिससे हर ऑर्डर पर आपकी बचत होती है। ज़्यादातर लोग इसे अपनी मर्ज़ी से चुनते हैं, क्योंकि वे प्रोडक्ट्स वैसे भी इस्तेमाल करते हैं और पैसे बचाना चाहते हैं। इसलिए नहीं कि उन्हें करना पड़ता है, बल्कि इसलिए कि वे चाहते हैं। कोई मिनिमम पीरियड नहीं, कभी भी बदल या कैंसल कर सकते हैं। कोई जोखिम नहीं।

Ehrliche Antwort: Ganz unterschiedlich. Die einen machen 100 im Monat, die anderen ein paar Tausend, wieder andere leben komplett davon.Honest answer: it varies a lot. Some make 100 a month, some a few thousand, and some live off it entirely.Risposta onesta: dipende tantissimo. C’è chi fa 100 al mese, chi qualche migliaio, e chi ci vive completamente.Честный ответ: у всех по-разному. Одни делают 100 в месяц, другие — несколько тысяч, а кто-то полностью на этом живёт.Чесна відповідь: дуже по-різному. Хтось заробляє 100 на місяць, хтось кілька тисяч, а хтось повністю з цього живе.Szczera odpowiedź: bardzo różnie. Jedni zarabiają 100 miesięcznie, inni kilka tysięcy, a jeszcze inni żyją z tego w całości.Честният отговор: много различно. Едни правят 100 на месец, други няколко хиляди, а трети живеят изцяло от това.ईमानदार जवाब: बहुत अलग-अलग। कुछ लोग महीने में 100 कमाते हैं, कुछ लोग कुछ हज़ार, और कुछ लोग पूरी तरह इसी से अपना गुज़ारा चलाते हैं।

Am Anfang verdienst du an dem, was du selbst weiterempfiehlst. Mit der Zeit kannst du auch andere Menschen mit ins Boot holen, die genau das Gleiche machen wie du. Aus dem, was dein Team dann bewegt, kriegst du auch was ab. Nicht weil du an denen verdienst, sondern weil du sie mit aufgebaut und trainiert hast. Wie ein Trainer, der einen Prozentsatz vom Erfolg seiner Athleten kriegt.In the beginning, you earn from what you personally recommend. Over time, you can bring others on board who do exactly what you do. You then get a share of what your team generates. Not because you profit off them, but because you helped build and train them. Like a coach who gets a percentage of their athletes' success.All’inizio guadagni su quello che consigli tu in prima persona. Col tempo puoi coinvolgere anche altre persone che fanno esattamente la stessa cosa che fai tu. Su quello che poi genera il tuo team, arriva qualcosa anche a te. Non perché guadagni su di loro, ma perché li hai aiutati a partire e li hai formati. Come un allenatore che prende una percentuale dal successo dei suoi atleti.В начале ты зарабатываешь на том, что рекомендуешь сам. Со временем ты можешь привлечь в команду других людей, которые делают то же самое, что и ты. С результатов твоей команды тебе тоже достаётся часть. Не потому что ты зарабатываешь на них, а потому что ты помог им вырасти и всему научил. Как тренер, который получает процент от успеха своих спортсменов.На початку ти заробляєш на тому, що рекомендуєш сам. З часом ти можеш взяти в команду інших людей, які роблять те саме, що й ти. І з того, що потім створює твоя команда, ти теж отримуєш свою частку. Не тому, що ти заробляєш на них, а тому, що допоміг їм стати на ноги й навчив їх. Як тренер, який отримує відсоток від успіху своїх спортсменів.Na początku zarabiasz na tym, co sam polecasz dalej. Z czasem możesz też zapraszać na pokład inne osoby, które robią dokładnie to samo co ty. Z tego, co potem wypracuje twój zespół, też dostajesz swoją część. Nie dlatego, że zarabiasz na nich, tylko dlatego, że pomogłeś go zbudować i szkoliłeś ludzi. Jak trener, który dostaje procent od sukcesów swoich zawodników.В началото печелиш от това, което ти сам препоръчваш. С времето можеш да привлечеш и други хора, които правят същото като теб. От това, което после движи твоят екип, и ти получаваш дял. Не защото печелиш на техен гръб, а защото си помогнал да ги изградиш и обучиш. Като треньор, който получава процент от успеха на своите спортисти.शुरुआत में आप उसी से कमाते हैं, जिसकी आप खुद सिफारिश करते हैं। समय के साथ आप दूसरे लोगों को भी साथ जोड़ सकते हैं, जो ठीक वही करते हैं जो आप करते हैं। फिर आपकी टीम जो कुछ करती है, उसमें से आपको भी हिस्सा मिलता है। इसलिए नहीं कि आप उनसे कमाते हैं, बल्कि इसलिए कि आपने उन्हें साथ मिलकर तैयार और ट्रेन किया है। जैसे एक कोच को अपने खिलाड़ियों की कामयाबी का एक हिस्सा मिलता है।

Das ist der Grund, warum manche hier richtig groß werden: Sie bauen sich mit der Zeit ein eigenes Team auf, das mit ihnen wächst. Und alles, was du reinsteckst, kommt bei dir an. Nicht bei einem Chef.That's why some people get really big here: over time they build their own team that grows with them. And everything you put in comes back to you. Not to a boss.È questo il motivo per cui alcuni qui crescono davvero tanto: col tempo si costruiscono un team tutto loro, che cresce insieme a loro. E tutto quello che ci metti torna a te. Non a un capo.Вот почему некоторые здесь по-настоящему вырастают: со временем они строят свою команду, которая растёт вместе с ними. И всё, что ты вкладываешь, возвращается к тебе. Не к начальнику.Саме тому дехто тут виростає по-справжньому: з часом вони будують власну команду, яка росте разом із ними. І все, що ти вкладаєш, повертається до тебе. А не до якогось шефа.To jest powód, dla którego niektórzy dochodzą tu naprawdę daleko: z czasem budują własny zespół, który rośnie razem z nimi. I wszystko, co w to wkładasz, wraca do ciebie. Nie do szefa.Това е причината някои тук да станат наистина големи: с времето си изграждат собствен екип, който расте заедно с тях. И всичко, което влагаш, се връща при теб. Не при някой шеф.यही वजह है कि कुछ लोग यहाँ सच में बड़े हो जाते हैं: वे समय के साथ अपनी खुद की टीम बनाते हैं, जो उनके साथ बढ़ती है। और आप जो भी मेहनत लगाते हैं, उसका फायदा आपको मिलता है। किसी बॉस को नहीं।

Für ein bisschen was extra: ein paar Stunden im Monat. Für einen echten Nebenverdienst: 4 bis 6 Stunden die Woche. Für richtig groß: mehr. Wir schauen im ersten Gespräch, was zu deinem Alltag passt und was du dir vorstellen kannst.For a little extra on the side: a few hours a month. For a real side income: 4 to 6 hours a week. To go big: more. In our first chat, we'll figure out what fits your life and what you can see yourself doing.Per avere qualcosina in più: qualche ora al mese. Per un vero guadagno extra: 4-6 ore alla settimana. Per fare le cose in grande: di più. Nella prima chiacchierata vediamo cosa si adatta alla tua vita quotidiana e cosa riesci a immaginarti.Для небольшой прибавки: несколько часов в месяц. Для настоящего дополнительного дохода: 4–6 часов в неделю. Чтобы выйти на серьёзный уровень: больше. В первом разговоре мы посмотрим, что вписывается в твою жизнь и чего ты сам хочешь.Для невеликого додаткового доходу: кілька годин на місяць. Для справжнього підробітку: 4–6 годин на тиждень. Щоб вийти на великий рівень: більше. Під час першої розмови подивимось, що вписується у твій ритм життя і що тобі було б цікаво.Na coś małego ekstra: kilka godzin w miesiącu. Na prawdziwy dodatkowy dochód: 4 do 6 godzin tygodniowo. Na coś naprawdę dużego: więcej. Podczas pierwszej rozmowy zobaczymy, co pasuje do twojej codzienności i co wchodzi dla ciebie w grę.За малко допълнително: няколко часа на месец. За истински страничен доход: 4 до 6 часа седмично. За нещо наистина голямо: повече. В първия разговор ще видим какво се вписва в ежедневието ти и какво ти се струва реалистично.थोड़ी एक्स्ट्रा कमाई के लिए: महीने में कुछ घंटे। एक असली साइड इनकम के लिए: हफ्ते में 4 से 6 घंटे। सच में बड़ा करना है: तो ज़्यादा। पहली बातचीत में हम देखेंगे कि आपकी रोज़मर्रा की ज़िंदगी में क्या फिट बैठता है और आप खुद कितना करना चाहेंगे।

Die Anmeldung selbst kostet nichts. Um wirklich starten zu können, brauchst du ein kleines Startpaket mit Arbeitsmaterial (unter 20 Euro) und im Idealfall ein Produktset zum selbst Testen, damit du weißt, was du empfiehlst. Beides zusammen ist überschaubar, und das Produktset kannst du innerhalb von 30 Tagen zurückschicken, auch angebrochen. Kein Kursgeld, keine Ausbildungskosten, keine versteckten Gebühren.Signing up is free. To really get going, you'll need a small starter kit with work materials (under 20 euros) and ideally a product set to try yourself, so you know what you're recommending. Both together won't break the bank, and you can return the product set within 30 days, even opened. No course fees, no training costs, no hidden charges.L’iscrizione in sé non costa nulla. Per iniziare davvero ti serve un piccolo kit di partenza con materiale di lavoro (meno di 20 euro) e, idealmente, un set di prodotti da provare tu stesso, così sai cosa consigli. Le due cose insieme sono gestibili, e il set di prodotti puoi restituirlo entro 30 giorni, anche se già aperto. Niente costi per corsi, niente costi di formazione, niente spese nascoste.Сама регистрация ничего не стоит. Чтобы по-настоящему начать, тебе нужен небольшой стартовый пакет с рабочими материалами (меньше 20 евро) и в идеале набор продуктов, чтобы протестировать самому и понимать, что ты рекомендуешь. Вместе это вполне подъёмно, а набор продуктов можно вернуть в течение 30 дней, даже если он уже открыт. Никакой оплаты за курсы, никаких расходов на обучение, никаких скрытых платежей.Сама реєстрація нічого не коштує. Щоб справді стартувати, тобі потрібен невеликий стартовий пакет із робочими матеріалами (менше 20 євро) і в ідеалі набір продуктів, щоб протестувати їх самому й знати, що ти рекомендуєш. Разом це цілком доступна сума, а набір продуктів можна повернути протягом 30 днів, навіть якщо вже відкрив. Без оплати курсів, без витрат на навчання, без прихованих платежів.Sama rejestracja nic nie kosztuje. Żeby naprawdę zacząć, potrzebujesz małego pakietu startowego z materiałami do pracy (poniżej 20 euro) i najlepiej zestawu produktów do własnego przetestowania, żeby wiedzieć, co polecasz. Razem to nie jest duży koszt, a zestaw produktów możesz odesłać w ciągu 30 dni, nawet otwarty. Żadnych opłat za kurs, żadnych kosztów szkolenia, żadnych ukrytych opłat.Самата регистрация не струва нищо. За да можеш наистина да започнеш, ти трябва малък стартов пакет с работни материали (под 20 евро) и в идеалния случай продуктов комплект, който да тестваш сам, за да знаеш какво препоръчваш. Общо сумата е съвсем поносима, а продуктовия комплект можеш да върнеш в рамките на 30 дни, дори отворен. Без такса за курс, без разходи за обучение, без скрити такси.रजिस्ट्रेशन में खुद कोई खर्च नहीं है। सच में शुरू करने के लिए आपको वर्क मटीरियल वाला एक छोटा स्टार्टर किट चाहिए (20 यूरो से कम) और बेहतर हो तो खुद आज़माने के लिए एक प्रोडक्ट सेट, ताकि आपको पता हो कि आप किसकी सिफारिश कर रहे हैं। दोनों मिलाकर खर्च ज़्यादा नहीं है, और प्रोडक्ट सेट आप 30 दिनों के अंदर वापस भेज सकते हैं, खुला हुआ भी। कोई कोर्स फ़ीस नहीं, कोई ट्रेनिंग का खर्च नहीं, कोई छिपी हुई फ़ीस नहीं।

Dann hörst du auf. Kein Vertrag, keine Kündigungsfrist, keine offenen Rechnungen, keine Diskussionen. Bei uns gilt: jeder kann, keiner muss.Then you quit. No contract, no notice period, no open bills, no arguments. Our rule: everyone can, nobody has to.Allora smetti. Nessun contratto, nessun preavviso, nessuna fattura aperta, nessuna discussione. Da noi vale una regola: chi vuole può, nessuno deve.Тогда просто остановишься. Никакого договора, никаких сроков расторжения, никаких неоплаченных счетов, никаких споров. У нас правило простое: каждый может, никто не обязан.Тоді просто зупиняєшся. Без договору, без терміну попередження, без несплачених рахунків, без зайвих розмов. У нас правило таке: кожен може, ніхто не мусить.To przestajesz. Bez umowy, bez okresu wypowiedzenia, bez zaległych rachunków, bez dyskusji. U nas obowiązuje zasada: każdy może, nikt nie musi.Тогава спираш. Без договор, без срок за предизвестие, без неплатени сметки, без спорове. При нас важи: всеки може, никой не е длъжен.तो आप छोड़ देते हैं। कोई कॉन्ट्रैक्ट नहीं, कोई नोटिस पीरियड नहीं, कोई बकाया बिल नहीं, कोई बहस नहीं। हमारे यहाँ नियम है: हर कोई कर सकता है, किसी को करना ज़रूरी नहीं।

Kommt oft vor. Weil viele MLM-Sachen tatsächlich Abzocke waren oder sind. Ich hab dann drei Sachen im Ärmel: Eine Firma, die seit über 30 Jahren wächst. Produkte, die man selbst testen und zurückschicken kann. Und dass niemand außer dir entscheidet, wie weit du das treibst. Das reicht meistens.Happens a lot. Because plenty of MLM schemes really were or are scams. I have three things up my sleeve: a company that's been growing for over 30 years. Products you can try yourself and send back. And the fact that nobody but you decides how far you take this. That usually does the trick.Succede spesso. Perché tante cose nel MLM erano o sono davvero fregature. Io allora ho tre carte da giocarmi: un’azienda che cresce da oltre 30 anni. Prodotti che puoi provare tu stesso e restituire. E il fatto che nessuno, tranne te, decide fin dove vuoi arrivare. Di solito basta.Такое часто бывает. Потому что многие MLM-истории и правда были или остаются разводом. У меня на этот случай есть три аргумента: компания, которая растёт уже больше 30 лет. Продукты, которые можно самому протестировать и вернуть. И то, что никто, кроме тебя, не решает, как далеко ты с этим зайдёшь. Обычно этого хватает.Таке часто буває. Бо багато MLM-схем справді були або є лохотроном. Тоді в мене є три козирі в рукаві: компанія, яка росте вже понад 30 років. Продукти, які можна самому протестувати й повернути. І те, що ніхто, крім тебе, не вирішує, як далеко ти з цим підеш. Зазвичай цього достатньо.To zdarza się często. Bo wiele rzeczy z MLM-u faktycznie było albo jest naciąganiem. Mam wtedy trzy rzeczy w zanadrzu: firmę, która rośnie od ponad 30 lat. Produkty, które można samemu przetestować i odesłać. I to, że nikt oprócz ciebie nie decyduje, jak daleko z tym pójdziesz. To zazwyczaj wystarcza.Случва се често. Защото много MLM неща наистина са били или са измами. Тогава имам три коза в ръкава: фирма, която расте от над 30 години. Продукти, които можеш сам да тестваш и да върнеш. И това, че никой освен теб не решава докъде ще стигнеш с това. Обикновено това е достатъчно.ऐसा अक्सर होता है। क्योंकि कई MLM वाली चीज़ें सच में ठगी थीं या हैं। तब मेरे पास तीन बातें होती हैं: एक कंपनी, जो 30 साल से ज़्यादा समय से बढ़ रही है। प्रोडक्ट्स, जिन्हें आप खुद आज़माकर वापस भेज सकते हैं। और यह कि आपके अलावा कोई तय नहीं करता कि आप इसे कितना आगे ले जाते हैं। आम तौर पर इतना काफी होता है।